

Уважаемые читатели! Перед вами пятый выпуск журнала «ЛОГИСТИКА», посвященный актуальным вызовам современной логистики. В этом номере мы собрали статьи и исследования экспертов из разных регионов России, которые помогут составить полное представление о развитии отрасли.
Сегодня свой день рождения отмечает директор ООО «Агентство Маркет Гайд» и издатель журнала «ЛОГИСТИКА» Юлия Кислова. От всей души поздравляем Юлию с этим замечательным днем и выражаем свою искреннюю признательность за огромный вклад в жизнь Агентства. Ваша энергия заряжает всю команду и ведет нас к новым вершинам. Мы ценим Вашу открытость к инновациям и умение находить решения даже в сложных ситуациях.
В № 5 журнала «ЛОГИСТИКА» за 2026 г. выходит статья Е. Р. Добронравина о новом подходе к управлению цепями поставок. Автор предлагает перейти от традиционной концепции минимизации совокупных издержек к управлению альтернативной ценностью. В основе подхода – показатель рентабельности капитала материального потока, позволяющий максимизировать отдачу от вложенных в запасы средств. Эмпирические исследования на выборке из 58 торговых компаний показали, что такой подход может повысить рентабельность в несколько раз.
Открыта регистрация на III Всероссийский студенческий чемпионат по автоматизации цепей поставок Logus Nova. Два первых этапа конкурса пройдут в заочном и онлайн-формате. Финал чемпионата состоится очно в ноябре в Технопарке «Сколково».
Цель чемпионата Logus Nova — выявить и поддержать талантливых студентов, которые хотят связать свою карьеру с автоматизацией логистики и цепей поставок. Принять участие в конкурсе могут команды из 2-4 человек — студентов старших курсов и магистратуры любого вуза страны. Количество команд от одного учебного заведения не ограничено. Задача участников — предложить идею, которая имеет перспективы практического применения и может быть востребована реальными компаниями.
Чемпионат пройдет в три этапа:
1. Заочный этап (сентябрь 2025 года): команды направляют в оргкомитет презентации, раскрывая актуальность своей идеи. На этом этапе происходит первичный отбор проектов.
2. Онлайн-этап (октябрь 2025 года): защита проекта с точки зрения маркетинга и жизнеспособности перед жюри. 10 лучших команд выходят в финал.
3. Финал (13 ноября 2025 года): команды представляют свои проекты на площадке Технопарка «Сколково» в Москве с акцентом на реализацию, включая финансовую модель и риски.
Конкурсанты будут презентовать проекты профессионалам из сферы логистики. Например, в прошлом году они выступали перед топ-менеджерами таких компаний как Магнит, ПЭК, Транснефть Логистика, СКБ Контур, Unilever, ВТБ и других. Победители получат денежные призы от 50 до 300 тысяч рублей, а также возможность пройти стажировку и трудоустроиться в ведущие компании страны.
Регистрация команд завершится в середине сентября 2025 года. Организаторы — «Биржа грузоперевозок ATI.SU» и компания Loginet. Поддержку инициативы оказывают Правительство Москвы, Фонд «Сколково», Московский информационный кластер и Совет профессионалов по цепям поставок.
«В прошлом году чемпионат Logus Nova стал настоящим событием для студентов из разных уголков России. Финалисты блестяще защитили свои проекты: они представили не только любопытные идеи, но и сумели грамотно обосновать их с точки зрения улучшения бизнес-процессов, — отмечает Святослав Вильде, основатель и директор «Биржи грузоперевозок ATI.SU». — Проводя чемпионат, мы стремимся объединить технологии, молодые таланты и бизнес. И у нас получается — благодаря проактивному участию вузов, поддержке бизнес-сообщества и технологических центров. Чемпионат стал площадкой, где студенты могут реализовать свои идеи, зарекомендовать себя среди профессионалов в области логистики».
«Мы увидели, как молодые специалисты с креативным подходом переосмысливают рутинные процессы, и убеждены: приходящее поколение революционизирует логистику будущего, — комментирует основатель Loginet Герман Раскин. — Чемпионат помогает найти тех, кто действительно увлечен профессией, умеет анализировать, генерировать идеи и, что важно — презентовать свои проекты. Это ключевые качества для профессионального роста».